アルバイト・パート／ピッキングのスタッフインタビュー｜セイノースタッフサービス

求職者の方へ

企業担当者様へ

休みが取りやすく、家庭との両立も叶う。そんな理想の職場に出会えました。

アルバイト・パート／ピッキング
2020年入社

INTERVIEW

働き方や休みにも柔軟に対応。主婦さんもママさんも活躍しやすい会社です。

以前は飲食店で接客をしていました。セイノースタッフサービスで働き始めたのは、結婚を機に引っ越しを余儀なくされたのもありますが、夫との時間も大切にしたかったからです。夫の休みに合わせ平日だけの仕事を探していたところ、今の倉庫の仕事を見つけました。現在は月曜から金曜の週5日働いています。セイノースタッフサービスは柔軟な働き方ができるのが特徴です。急な用事でお休みが必要になっても「大丈夫ですよ」と快く応えてくれますし、少し早めに退社したい等の要望にも対応してくれます。時間の融通が利くので、短時間で働きたい方や小さなお子さまのいる方も働きやすいのではないでしょうか。実際、スタッフは主婦さんや子育て世代が多いです。私も会社からのサポートのおかげで家庭との両立が無理なくできています。

不安を少しでも解消できるように。新人さんがいつでも頼れる雰囲気づくりを。

現在は2階でピッキング作業を担当しています。最初にハンディターミナルで商品を入れるオリコンのバーコードを読み取り、指示された品をピッキングしていきます。扱うのは医療用の手袋やハサミ、洗剤といった軽い物ばかりなので、体力の負担はほとんどありません。それに、もし重たい商品があっても男性社員が持ち運びを手伝ってくれるので心強いです。最近ではピッキングの他に後輩への指示出しや新人さんの指導にも携わるようになりました。その中で特に心がけているのが徹底した説明をすることです。作業の進め方においても、スタッフ一人ひとりやり方は違うので、誰に教わっても困らないよう「これは私のやり方です」と伝えるようにするほか、「ちょっとでも不安を感じたらいつでも聞いてください」と最初に声もかけるようにしています。そのほうが新人さんも安心して頼れると思いますし、できる限り疑問は残してほしくないですからね。「ガンガン聞いてください！」と言うのは習慣になっています。

一緒に働く仲間を支えられるように。スピードアップを図り、サポートの時間をもっと増やしたい。

今でこそ慣れましたが、最初はピッキングに時間を要することも少なくありませんでした。商品棚が細かく枝分かれしている分、棚に記載されているコードがなかなか見つけられなかったり、出荷頻度の高くない商品は保管場所も変わっていたからです。ですが、そうした作業も回数を重ねれば自然と体が覚えるように。じっとするより体を動かしたいタイプなので、前職の接客同様、ピッキングの仕事は自分に合っていると感じます。だからこそ毎日の作業は楽しく、特に急ぎの出荷といったイレギュラーに素早く対処できたときは達成感も大きいです。これからもピッキングの仕事を継続しつつ、作業のスピードアップを目指しながら、今以上に新人さんや周りのスタッフのサポートに時間を充てられるよう頑張っていきたいです。

FLOW OF THE DAY

1日の流れ